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在烟台的少数民族人口创业可获政策扶持了。记者昨日从烟台市人社局获悉，从2014年起，烟台对首次领取营业执照并正常经营1年以上的小微企业，给予不低于1万元的一次性创业补贴；少数民族流动人口各类创业人员（含个体户），从2014年起，小额担保贷款最高额度为10万元，符合条件的给予全额贴息。

　　目前，全市少数民族人口有6万左右，其中流动人口为4万左右。今年以来，烟台出台政策鼓励少数民族流动人口小微企业发展，对符合条件人员，在职业技能培训、支持产业转型升级、给予小额担保贷款贴息和促进创业孵化基地、创业园区建设等方面提供政策扶持。从2014年起，我市对首次领取营业执照并正常经营1年以上的小微企业，给予不低于1万元的一次性创业补贴；对吸纳就业人员，并与其签订1年以上期限劳动合同、按规定缴纳社会保险的，按照申请补贴时创造就业岗位数量给予每个岗位2000元的一次性创业岗位开发补贴。

　　少数民族流动人口各类创业人员（含个体户），从2014年起，小额担保贷款最高额度为10万元，符合条件的给予全额贴息；符合条件的小企业小额担保贷款最高额度为300万元，按规定给予基准利率50%的贴息。贷款期限不超过2年。

　　为帮助少数民族人口就业，今年，烟台市县两级人力资源社会保障部门在所属的公共就业服务机构设“少数民族服务窗口”，开辟绿色通道，专门用来办理少数民族就业事务；公共就业服务机构利用自身优势，储备一批适合少数民族特点的就业岗位，专门用来解决少数民族就业问题。

　　今年，烟台就业部门以少数民族大中专毕业生、失业人员、农村退耕还林富余劳动力、军队退役人员等为重点，将有创业愿望和培训需求的劳动者纳入创业培训范围。

　　全市对没有创业愿望的少数民族流动人口劳动者，主要进行就业技能培训，使其提高就业技能，拓宽就业渠道。对参加技能、创业培训人员实行免费培训。对承担少数民族人员培训的社会定点培训机构，由人力资源社会保障部门按有关规定给予培训补贴。

　　与此同时，我市还加大对少数民族员工劳动权益的保护力度。接到少数民族员工投诉，应在第一时间组织人员进行查处，涉及民族政策、民族风俗习惯的投诉应由民族部门配合查处。对于涉及少数民族员工的劳动仲裁案件优先审查，符合条件的优先立案、优先审理，必要的时候通知市民族部门指派律师参加维权仲裁。市县两级公共就业服务机构对少数民族流动人口创办的小微企业、少数民族流动人口劳动者提供免费人事代理；少数民族流动人口人事代理不受年限、地域限制。

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